Yangi Mehnat kodeksi: ta’tillar (3-qism)

Yangi Mehnat kodeksi: ta’tillar (3-qism) 2023 yil 30  apreldan boshlab ta’tillarni taqdim qilishning  koʻpgina odatiy shartlari oʻzgaradi. Hatto ta’tilning yangi turi – ish haqi qisman saqlanib qoladigan ta’til paydo boʻladi.   Kiritilgan yangiliklarni kadrovik.uz uchun maхsus yuridik fanlar nomzod, Mehnat kodeksi mualliflaridan biri Miхail GASANOV va «Norma» eksperti, huquqshunos Lenara XIKMATOVA tushuntirdi: Ijtimoiy ta’tillar (28.10.2022 … Читать далее