Biznes haqida kitoblar skachat

O’zining kitobida 100 milliard dollar miqdoridagi kapitalga ega bo’lgan odam, odamlar bilan ishlash yoki yetakchilik qobiliyat sirlari haqida gapirmaydi. Geyts biznes va texnologiya o’rtasidagi uzviy bog’liqlikni muhokama qiladi – zamonaviy jamiyat rivojining ushbu jihati milliarder uchun eng muhim bo’lib tuyuladi.

Biznes haqida kitoblar skachat

28 tadan 1–9 lar ko’rsatilyapti

Super hayot

To’rtinchi sanoat inqilobi

Atom odatlar

Savdogarlar ustozi yoxud haqiqiy omad kaliti.

Robert Kiyosaki maktabi

1984

Boy va Kambag’al odamlarning fikrlash strategiyasi

Ilon Mask. Tesla, SpaseX va kelajak sari yo‘l

Rework. Prinsiplarsiz biznes

Super hayot

Robin Sharmaning “Super hayot” nomli kitobi ong, tana va tafakkurni takomillashtirish uchun 30 kunlik dasturni o‘z ichiga oladi hamda super hayotning siz bilmagan 200 ta siri ham shu kitobda mujassam. Aziz kitobxon, qarshingizda turgan kitob g‘oliblar uchun dasturdir. Bu dastur bilan qiziqayotganingiz va kitobni varroqlayotganingizning o‘zi sizning ko‘pchilikdan ajralib turishingizni isbot qiladi. Shu bilan birga kamolotga erishish yo‘lida o‘zingizning ong, tana fe’  l-atvoringiz ustidan g‘olib-hokim bo‘lishga qat?iy qaror borligini ko‘rsatadi. Ushbu kitobni o‘qib o‘z-o‘zingizni qayta kashf qilishingiz uchun chaqiriqni labbay deya qarshi olish va shaxsiy imkoniyatlaringiz chegarasiz ekanligini isbot qilishingiz mumkin.

To’rtinchi sanoat inqilobi

“To’tinchi sanoat inqilobi” deb nomlagan ushbu kitobda insoniyat boshidan kechirgan xech bir jarayonga o’xshamaydi. “To’tinchi sanoat inqilobi” kitobini mutolaa qilish orqali nafaqat sizni o’ylantirayotgan savollarga javob olasiz, balki global o’zgarishlar haqida kengroq tushunchaga ham ega bo’lishingiz mumkin.

Atom odatlar

Atom odatlar- aniq maqsadga oʻzingizni oldindan qanday tayyorlash haqidagi sinalgan yoʻriqnoma. Agar oʻrgangan feʼl-atvoringizni oʻzgartirish qiyin kechsa, muammo oʻzingizda emas, balki tutgan yoʻrigʻingizda. Yomon odatlar ularni oʻzgartirishni istamaganingiz uchun emas, balki notoʻgʻri oʻzgarishlarga amal qilayotganingiz uchun ham yoʻqolmaydi.

Savdogarlar ustozi yoxud haqiqiy omad kaliti.

Ushbu risolada Imom A’zamning shogirdi Abdulloh ibn Muborakning tijorat bilan bog‘liq faoliyatib halolligi, taqvosi va o‘gitlari yoritib berilgan. Risolani o‘qigan har bir kitobxon Abdulloh timsolida savdo-sotiq ishlarida rostgo‘y va diyonatli bir kishining siymosi bilan yuzlashadi hamda o‘ziga tegishli xulosa chiqaradi degan umiddamiz. Risolada quyidagi jihatlarga jiddiy e’tibor qaratilgan: – Savdoda halol bo‘lmoq; – o‘z vaqtida sotilgan molni qaytarib berish yoki qaytarib olishni bilish; – birovning molini zo‘ravonlik bilan tortib olish; – agar molga xarom aralashgan bo‘lsa, uning chorasini ko‘rish; – savdoda yolg‘on qasam ichishdan ehtiyot bo‘lish kerak; – nimani sotish joyizu, nimani sotish xarom ekanini bilmoq lozim; – ribo(sudxo‘rlik)dan saqlanish lozim; – tarozidan urib qolishdan ehtiyot bo‘lish; – “najsh” qilmaslik – tovar(mahsulot)ning bahosini sun’iy ko‘tarish.

Robert Kiyosaki maktabi

Yetuk ishbilarmon va yozuvchi, kelib chiqishi yapon boʼlgan Robert Kiyosaki asarlari bilan tanish barcha odamlar kitoblarning ularni qanday ruhlantirishini, yangi , boy va erkin hayot boshlash uchun beqiyos kuch-qudrat ato etishini biladilar. Ushbu qoʼllanma aynan Robert Kiyosaki kitoblaridan ruhlangan, ammo keyin nima qilishni bilmagan, maxsus treninglar oʼtkazishga esa maʼlum sabablar bilan imkoniyati boʼlmagan yoki moliyaviy erkinlik yoʼlini shunchaki mustaqil ravishda oʼzlashtirishni xohlovchi boʼlajak boyvachchalarga moʼljallangan.

1984

Jorj Oruellning ushbu romani ilk bora o‘zbek tiliga tarjima qilinib kitobxonlar e’tiboriga yetkazilmoqda. “1984” romani “BBS talqinidagi eng yaxshi 200 ta kitob” ro‘yxatida sakkizinchi o‘rinni, Newsweek tomonidan insoniyat tarixidagi eng yaxshi kitoblar reytingida 2-o‘rinni egallagan. 2017 yilda ushbu kitob AQSHda eng ko‘p sotilgan kitob hisoblanadi. Asarning bunchalar shuhrat qozonishiga sabablarni kitobni o‘qish mobaynida bilib olishingiz mumkin. 

Biznes haqida kitoblar skachat

Airbnb. Qanday qilib 3 oddiy yigit biznesning yangi modeliga asos solishdi?

Amerikaning Fortune jurnali muharriri, yuqori texnologik kompaniya va startaplar bo‘yicha mutaxassis Li Gallaxer tunash uchun kamtarona joy izlash servisidan onlayn-gigantga aylana olgan Airbnb kompaniyasining yaratilish tarixi va rivojlanishi haqida kitob yozdi. Gallaxer “firma siri”ni ochadi va Airbnb asoschilarining inqirozli vaziyatlardan chiqish bo‘yicha maslahatlarini keltiradi.

“Kompaniya asoschilari yengib bo‘lmasdek tuyulgan to‘siqlarni bosib o‘tishdi. Ularga hech kim ishonmasdi. Ular qaynoq yelim, sarmoyadorlarning muzdek munosabati, zo‘riqishlar sabab uyqusiz tunlar va ota-ona xavotirini boshdan kechirdi. Biroq hozir biznesning oliy ligasiga yetib kelishdi. Demak ularni oldinda murakkabliklarning yuqori darajasi kutib turardi”.

Tamoyillar

Amerikaning CIO jurnali “Sarmoyalashning Stiv Jobsi” deb atagan Rey Dalio – investitsion dunyoning eng ahamiyatli shaxslaridan biridir. 26 yoshida o‘z xonadonidan turib, (yana olti yil normal ofisi bo‘lmagan) keyinchalik dunyodagi eng yirik fondga aylangan Bridgewater Associates xedj-fondiga asos soldi, uning o‘zi esa jahonning eng badavlat va obro‘li kishilari ro‘yxatidan mustahkam joy egalladi. Uning so‘zlariga qaraganda, kitobni boshqalarga muvaffaqiyatli bo‘lishga yordam berish uchun yozgan. Chunki tamoyillar (ham hayotiy, ham ish bilan bog‘liq) barini tizimlashtirish, qarorlarni tezroq qabul qilish va hayot darajasini oshirish imkonini beradi.

“Tamoyillar — bu odam xulq-atvori asosi bo‘lgan, unga hayotda erishmoqchi bo‘lgan maqsadlarni qo‘lga kiritish imkonini beradigan fikrlardir. Maqsadga yetish uchun ularni turli vaziyatlarda qayta-qayta o‘zgartirib, qo‘llash mumkin. Samarali tamoyillar to‘plamini muvaffaqiyatning yaxshi kitobi bilan taqqoslash mumkin. Barcha muvaffaqiyatli kishilar ularga muvaffaqiyatli bo‘lishda yordam beradigan tamoyillarga qarab ish tutadi”.

Matryoshka. Biznesni xorijliklar bilan qanday yuritish kerak

Endi Freka — amerikalik bo‘lib, deyarli 2 yil davomida Rossiyada o‘z biznesini yuritmoqda. Kitobning nomi muallifning Moskvada ilk marta xarid qilgan buyumi bilan bog‘liq bo‘lib, hozirda u rossiyalik mahsulot va xizmatlar ramziga aylangan. Freka kitobxonni xorijiy hamkorlar bilan munosabatlarni yo‘lga qo‘yish va jahon bozorida o‘z biznesini to‘g‘ri targ‘ib qilishga o‘rgatadi.

“G‘arblik mijoz uchun shaffoflik juda muhim. Shuning uchun biznesingiz qanday qurilgani borasida istiqboldagi mijozlarga maksimal batafsil ma’lumot berish – a’lo darajadagi yo‘l. Ish bilan bog‘liq masalalarni qanday hal qilishingiz haqida detallarigacha so‘zlab bering. Bu istiqboldagi mijozlar ishonchini shakllantirishda yordam beradi”.

Spetsnaz usullari bilan biznesni boshqarish. Bosh direktorga aylangan snayperning maslahatlari

Brendon Uebb nostandart karera yo‘lini bosib o‘tdi: “dengiz mushuklari” – AQSh dengiz harbiy kuchlari elita spetsnazidan – Hurricane Group, Inc.shaxsiy media tarmoq egasigacha. O‘z kitobida harbiy va biznes-tajribasidan kelib chiqib, har qanday vaziyatlarga moslashish va muammolarni nostandart yo‘l bilan yechish bo‘yicha maslahatlar beradi. Bu yerda “muvaffaqiyatli biznesmenlarning yetti tamoyillari” va ko‘plab tadbirkorlarning tajribasi to‘plangan.

“Bunkerda yashab bo‘lmaydi. Tashqi dunyodan nafaqat xavf balki yoqimli imkoniyatlar ham keladi. Kichik firma egasi ham, mayda korxona xo‘jayini ham, yakka tadbirdagi tadbirkor ham, yirik kompaniya rahbari ham biznesning boshqa sohalari uning faoliyati bilan bog‘liq bo‘lmagani sabab ulardan yuz o‘girib ketishi mumkin emas. Balki bugun bog‘liq emasdir, lekin ertaga nima bo‘lishini hech qachon bilmaysan”.

Agile: Loyihalarni baholash va rejalashtirish

Kitob muallifi, loyihalarni rejalashtirish sohasi mutaxassisi Mayk Kon kitobxonlarga ishga agile-yondashuv haqida gapirib, biznes-loyihalarni o‘z vaqtida va byudjyetdan chiqmasdan amalga oshirish uchun zarur bo‘lgan instrumentlarni ochib beradi. Kon aniq misollar, amaliy tavsiyalar, usullar va grafiklar bilan o‘rtoqlashadi.

“Agile-rejalashtirish mahsulotni ishlab chiqishning umumiy savol – qanday resurslar bilan qanday funksiyalarga erishish va qancha vaqt davomida amalga oshirish kabi masalalarga optimal javobni topishdan iborat.Agile-yondashuv bu savolga muvaffaqiyatli javob berish imkonini beradi”.

Boshqaruvning Osiyocha usuli: Xitoy, Yaponiya va Janubiy Koreyada biznes qanday boshqariladi

Muallif Sing Ong Yuning fikriga ko‘ra, g‘arb kompaniyalari ratsionallik va samaradorlik tushunchalari bilan ish ko‘radi, sharqliklar uchun esa axloq-odob kodeksi va o‘zaro munosabatlar muhimroq. Singapurlik biznes-maslahatchi o‘z kitobida boshqaruvning turli modellari, muvaffaqiyat va g‘arb kompaniyalarining Osiyo bozorlaridagi omadsizliklaridan misollar keltiradi. Bu kitob ishbilarmonlik madaniyati va Osiyolik hamkasblar bilan mustahkam munosabat o‘rnatishni istaganlar uchun foydali yo‘lboshlovchiga aylanadi.

“G‘arbdagi menejyerlar biznesni yuritishning sharqiy usullariga moslashishlari zarur, Osiyolik rahbarlar esa g‘arbdagi biznes-amaliyotni tushunishlari lozim. Shuning uchun menejyerlar ko‘priklar qurish va sharq hamda g‘arb amaliyotining eng yaxshi elementlarini o‘zaro birlashtirishni o‘rganishlari lozim”.

Xaypdan pul ishlang. Qaroqchilar, xakerlar, dilerlar va tartibli jamiyatda gapirilmaydiganlardan nimani o‘rganish mumkin

Innovatsiya bo‘yicha mutaxassislar Aleks Kley va Kira May Fillips tadqiqoti markazida xayp iqtisodiyoti yotadi. Ularning fikriga ko‘ra, mazkur usul innovatsiyalar va nostandart biznes-yechimlar topishga yordam beradi. Mualliflar kitobxona biznes-tafakkurniing odatiy chegaralaridan chiqib, rezonans mavzuda qanday qilib pul topish mumkinligini o‘rgatishadi. Buning uchun maxsus falsafani tushuntirib, o‘z maqsadlariga erishish yo‘lida qoidalarni buzadiganlar (shu jumladan, kompyuter xakerlari, prankerlar yoki xarobada yashaydiganlar)ning beshta belgisini tasvirlaydilar: quvvatga egalik, ig‘voga moyillik, qat’iylik va mimikriya (ba’zi hayvon va o‘simliklarning o‘z muhitidan ajratib bo‘lmaydigan shakl va tusi).

“Muvaffaqiyatli tadbirkor bo‘lish uchun zarur bo‘lgan sifatlar orasida bittasi keskin ravishda ajralib turadi: jamiyatga qarshi xulq-atvorga o‘smirlarga xos moyillik“.

PIXAR. Qayta ishga tushirish. Inqirozlarga qarshi boshqaruv bo‘yicha betakror kitob

Lourens Levi 12 yil davomida u 2006 yilda Disney’ga sotib yuborilguniga qadar Amerikaning Pixar kinostudiyasi moliyaviy direktori lavozimini egallagan. O‘z kitobida Stiv Jobsning qo‘ng‘irog‘idan keyin Pixar’da ish boshlagani, ko‘ngilochar sanoatning o‘ziga xosligi, kompaniyaga uzoq yillar mobaynida gullab-yashnash imkonini bergan strategik va biznes vazifalar haqida so‘zlaydi.

“Pixar’ning yaratilishi yangi tog‘ning cho‘qqisini itaruvchi yuqori bosim ostida tektonik qoplama tagidagi azobli harakatga o‘xshardi. Qoplamalardan biri innovatsiyalarning yuqori kuchidan iborat edi: oliy adabiy va ijodiy asarlarga intilish, yangi kashfiyotlar, kompyuter animatsiyalari yordamida ularni yetkazishga bo‘lgan harakat. Boshqa qatlam esa haqiqiy hayotdagi boshqa qiyinchiliklarni o‘z bo‘yniga olgandi: pul ishlab topish, kino chiptalarining sotilishi, ishlab chiqarish tezligini oshirish. Bu ikki kuch bir-biri bilan to‘qnashar, yer silkinishlari va keyingi itarishlarni yuzaga keltirardi”.

Ko‘m-ko‘k okeanga o‘tish

INSEAD V. biznes-maktabi Strategiya va xalqaro menejment biznes-nazariyachilari va professorlar Chan Kim va Rene Moborn “Ko‘m-ko‘k okean strategiyasi” bestselleri mualliflari kitobxonlarni muvaffaqiyatli tadbirkorlik strategiyasi bilan tanishtirishda davom etishmoqda. Ular to‘lgan bozorlarda kuchli raqobatni yengib o‘tgan ko‘plab kompaniyalar tajribasini o‘rganib, muvaffaqiyat uchun ijodkorlikni ishga solish va ishonchni mustahkamlash kerak, degan fikrga kelishdi. Tadqiqotchilar sizga, jamoangizga, tashkilotingizga yangi biznes-muhit – “ko‘m-ko‘k okean”ga o‘tish imkonini beradigan qadam-baqadam amalga oshiriladigan qo‘llanmani ishlab chiqishdi.

“Biz buni Eynshteyndan keyingi atomlashtirish deb nomladik: agar nimanidir bo‘laklarga bo‘lib, mayda qismlarga ajratsangiz va ularni birma-bir, navbatma-navbat bartaraf etishga diqqatni qaratsangiz, hatto juda jiddiy bo‘lib ko‘ringan muammo ham aqliy va ruhiy jihatdan hal etiladigan darajaga yetadi.

Agar odamlarda taassurot, yangi strategiyangizga ishonch uyg‘otsangiz, ular o‘zgarishlarni oxirigacha olib borishga harakat qilishadi”.

Yopishish uchun qilingan

Bestseller muallifi aka-uka Chip va Den Xiz — Stenford universiteti biznes maktabi va Dyuk Universiteti ijtimoiy tadbirkorlikni rivojlantirish markazi yetakchi mutaxassisi nima uchun ba’zi biznes-g‘oyalar “jon saqlab qolishi”, boshqalari esa aksincha ekani haqida o‘z-o‘zlariga savol berishadi. Ular “yopishqoq” g‘oyalarni keys (o‘rganiladigan holat) sifatida tanlab olib, g‘oyalarning hayotiy salohiyatini xotirada yopishqoq nazariya (Velcro theory of memory; biz avval bilganlar bilan solishtirish mumkin bo‘lgan ma’lumotlarni yaxshiroq eslab qolamiz) yordamida oshirish usullarini tasvirlashgan.

“Odamlarda o‘z g‘oyamizga qanday qilib qiziqish uyg‘otamiz? Biz ularni boshlaridan “tahlil shlyapasi”ni yechishga majbur qilamiz. Ularga o‘zimizning rahmdilligimizni namoyish etamiz. Ular befarq bo‘lmagan narsalar biz uchun ham qiziq ekanini ko‘rsatamiz”.

Biznesda va karyerada yordam beradigan milliarderlarning 15 kitobi

Business Insider 2020-yilda biznesda va karyerada yordam beradigan 15 ta kitoblarni ro’yxatini tuzib chiqdi.

Noldan daromadli biznesni qurish uchun siz ma’lum ko’nikmalarga ega bo’lishingiz kerak. Business Insider dunyodagi eng yirik kompaniyalar qanday yaratilganligini bilib olishingiz mumkin bo’lgan kitoblarning ro’yxatini tuzib chiqdi.

Ushbu adabiy asarlardagi muvaffaqiyatlar va ko’p yillik ish tajribasi bilan Bill Geyts, Donald Trump, Uorren Baffet va boshqa milliarderlar baham ko’rishadi. Forbes ro‘yxatdan eng qiziqarli kitoblarni tanlab chiqishdi, ularning aksariyati rus tiliga tarjima qilingan.

Richard Branson, Virgin Group. Umumiy boyligi – $4,4 milliard: «Mening qoidalarim. Tinglang, o’rganing, kuling va etakchi bo’ling».

Richard Branson o’z hayotida yetakchilik haqida bitta kitob o’qimaganligini tan oladi, lekin o’zi ham ularni o’nlab yozgan. Ularning har biri Virgin Group asoschisining shaxsiy, deyarli 50 yillik ish tajribasiga asoslangan.

“Mening qoidalarim” kitobida. Tinglang, o’rganing, kuling va etakchi bo’ling. ”Branson tashqi fikrlarni tinglash va to’g’ri ishchilarni tanlash qanchalik muhimligi haqida ko’p gapiradi. Misollar orasida nafaqat muvaffaqiyat hikoyalari: Branson, masalan, 1990-yillarda Virgin Colani qanday qilib ishga tushirmaganligi haqida gapirib o’tgan.

Howard Schulz, Starbucks. Umumiy boyligi – $3,5 milliard: “Oldinga tezlik bilan!” Howard Schulz Starbucksni qanday qilib jonlantirdi?”

Hovard Shultz 2000-yilda Starbucks bosh direktori lavozimidan iste’foga chiqdi, ammo 2008-yilda kompaniya og’ir moliyaviy inqirozga uchragan bir paytda top-menejment lavozimiga qaytdi. O’zining kitobida Shultz qahva gigantini qanday qilib hayotga qaytarganligi sirlari bilan o’rtoqlashadi.

Muvaffaqiyatga erishish uchun top menejer keskin qadam tashlashi kerak edi – AQShdagi 7000 dan ortiq Starbucks do’konlarini yopish kerak edi. Tarmoqning asosiy qadriyatlarni e’tiborsiz qoldirmasdan o’sishiga yordam berish uchun populyar bo’lmagan chora-tadbirlar kerak edi, deb tushuntiradi muallif.

Kitob vahima qo’zg’amaslikni va tanqidiy vaziyatda strategik to’g’ri qaror qabul qilishni o’rganmoqchi bo’lganlar uchun juda mos keladi.

Stiven Shvartsman, Blackstone. Umumiy boyligi – $13,2 milliard: “Sizga kerak bo’lgan narsa: mukammallik sari intiladigan darslar”

O’zining kitobida milliarder Stiven Shvartsman Blackstone investitsiya kompaniyasining tashkil etilishi haqida hikoya qiladi, u 2019-yil yanvar holatiga ko’ra 500 milliard dollardan ortiq aktivlarni boshqargan.Shu bilan birga Shvartsmanning boshlang’ich kapitali atigi 400 ming dollarni tashkil qilgan.

Bu kitobda ishbilarmon o’zining xotiralarida eng ajoyib bitimlarni eslaydi, sarmoya kiritish tamoyillari bilan o’rtoqlashadi, yetakchilik, u faol ishtirok etadigan tadbirkorlik va xayriya mavzularini muhokama qiladi.

Mark Kuban, Dallas Mavericks. Umumiy boyligi – $4,1 milliard: “Biznes deb nomlangan sportda qanday g’alaba qozonish kerak.”

Texasdagi Dallas Maveriks basketbol klubining egasi, Landmark Teatrlar mustaqil kino zali va HDNet va HDTV kabelli va sun’iy yo’ldoshli televizion tarmoqlarning bosh direktori Mark Kuban o’zining shaxsiy blogida chop etgan eng yaxshi biznes g’oyalar kitobini tuzdi.

Hayoti davomida, u 20 yoshida do’stlari bilan kechalarni qanday tashkil qilgani haqida ochiqchasiga gapirib beradi va qiyin o’spirindan muvaffaqiyatli kompaniya egasiga, so’ngra Forbes milliarderiga aylanishini tasvirlaydi. Kuban muvaffaqiyatining siri – bu qat’iyat.

Uorren Baffet, Berkshire Hathaway. Umumiy boyligi – $82,5 milliard: “Esse. Investitsiyalar, korporativ moliya va kompaniyani boshqarish”

86 yoshli Direktorlar kengashi raisi va Berkshire Hathaway xolding kompaniyasining bosh menejeri Uorren Baffet tarixdagi eng nufuzli va muvaffaqiyatli investorlardan biri. Kitob biznesmenning Berkshire Hathaway aktsiyadorlari bilan yozishmalaridan parchalar yozilgan.

Xatlarning har birida global biznesni qurayotgan tadbirkorlar muqarrar duch keladigan muhim biznes-savolga javob berilgan. Milliarderning shaxsiy tarkibiy falsafasi bor, u kitobda tushunarli tilda tasvirlab beradi va ko’pincha shaxsiy tajribaga murojaat qiladi.

Bill Geyts, Microsoft. Umumiy boyligi – $96,5 milliard dollar: “Fikr tezligidagi biznes”.

O’zining kitobida 100 milliard dollar miqdoridagi kapitalga ega bo’lgan odam, odamlar bilan ishlash yoki yetakchilik qobiliyat sirlari haqida gapirmaydi. Geyts biznes va texnologiya o’rtasidagi uzviy bog’liqlikni muhokama qiladi – zamonaviy jamiyat rivojining ushbu jihati milliarder uchun eng muhim bo’lib tuyuladi.

Microsoft va General Motors tarixidan misollar keltirib, Geyts kompaniyalar o’z bizneslarini yaxshilash uchun texnologiyalardan qanday foydalanishi mumkinligini ta’kidlaydi. Kitob birinchi marta 1999-yilda nashr etilganiga qaramay, Geytsning ko’plab fikrlari aniq va dolzarbdir.

Maykl Blumberg, Bloomberg. Umumiy boyligi – $55,5 milliard: “Blumberg Bloomberg haqida”.

Maykl Blumbergning avtobiografiyasi 1997-yilda, Nyu-York meri bo’lishidan besh yil oldin chop etilgan. Kitobda milliarder o’zining media imperiyasini qanday qurgani haqida so’z yuritadi va uning karerasidagi asosiy daqiqalarni tasvirlaydi.

Xususan, u qanday qilib Salomon Brothers investitsiya bankida muvaffaqiyatga erishganligi haqida gapirib, so’ngra qattiq ishdan bo’shatilgan va ishdan bo’shatish haqining bir qismini Bloomberg LP-ning “shaxsiy” brendi ostida hozirda butun dunyoga tanilgan kompaniya yaratish uchun ishlatgan.

Piter Til, PayPal. Umumiy boyligi – $2,5 milliard: “Noldan birgacha. Kelajakni o’zgartiradigan startapni qanday yaratish kerak.”

Kitob PayPal va Palantir analitik kompaniyasi asoschilaridan biri, taniqli sarmoyador va ishongan liberallar Piter Tilning qarama-qarshi g’oyasiga asoslanib, muallifning o’zi “yutqazuvchilar uchun raqobat” sifatida shakllantirgan. Uning fikricha, tadbirkorlar monopoliyalarni yaratishga harakat qilishlari kerak.

Til ta’kidlashicha, chinakam tadbirkor uchun yangi bir narsa yaratish va bozorni zabt etish muhimdir, shunchaki mavjud narsalarga qo’shilmaslik kerak. Ko’pchilik Tilning falsafasi bilan rozi emas, lekin u mutlaq haqiqat deb ta’kidlamaydi, faqat milliardlab dollarlik boylik orttirishga olib kelgan o’z tajribasi bilan o’rtoqlashadi.

Ted Tyorner, Bill Burke, CNN. Umumiy boyligi – $2,2 milliard: “Meni Ted deb chaqiring”

Ted Tyorner ko’plab korxonalarni boshqargan, ammo CNN-ning birinchi 24 soatlik kabel yangiliklar kanali unga shon-sharaf keltirdi. O’zining avtobiografiyasida tadbirkor Braun Universitetidan haydalishdan otasining reklama kompaniyasini boshqarishgacha bo’lgan yo’lni tasvirlab beradi va qanday qilib kichik yangiliklar stantsiyasini media imperiyasiga aylantirganligi sirlarini ochib beradi.

Milliarder otasi va aktrisasi Jeyn Fonda bilan munosabatlari haqida gapirib, shaxsiy voqealarini chetlab o’tmaydi. Ushbu oshkoralik tufayli, o’quvchi muallifning fe’l-atvorini, uning biznesdagi muvaffaqiyatlarini shaxsiy xususiyatlari bilan solishtirib, yaxshiroq tushunadi.

Donald Trump, AQSh Prezidenti. Umumiy boyligi – $3,1 milliard dollar: “O’zingizni chempion kabi his eting. Hayot va biznes haqidagi haqiqatlari”

Amerika Qo’shma Shtatlarining hozirgi prezidentining shaxsiy va kasbiy muvaffaqiyatlari haqidagi maqolalar to’plami shaxsiy tajribalar va turli sohalarda qo’llaniladigan ilhomlantiruvchi maslahatlar namunalarini o’zida mujassam etgan.

Soxta kamtarliksiz, Trump o’zini “buyuk odam” deb e’lon qiladi va o’quvchilarni “agar siz bunga loyiq deb bilsangiz, maqtovlar kuylashga” undaydi.

Jorj Soros, Soros jamg’armasi. Umumiy boyligi – $8,3 milliard: “Soros haqida Soros. O’zgarishlar arafasida”

Jorj Soros baham ko’radigan narsasi bor: u Xolokostdan omon qoldi va etnik sabablarga ko’ra kamsitilishiga qaramay, dunyodagi eng ko’zga ko’ringan investorlardan biriga aylandi. U o’z karyerasi haqida ikki batafsil intervyu shaklida “yig’ilgan” Soros haqidagi “Soros” kitobida yozadi.

Ularda Soros shaxsiy tajribasidan hikoyalar bilan o’rtoqlashadi, shuningdek, global moliyaviy tizim va siyosatni muhokama qiladi. Milliarder Soros jamg’armasi boshqaruvi raisi sifatida muvaffaqiyatlar va muvaffaqiyatsizliklar haqida ochiqchasiga gapiradi va unga global e’tirofga olib kelgan munozarali qarorlarni aytishdan tortinmaydi.

Maykl Dell, Dell. Umumiy boyligi – $34,3 milliard: “Delldan vositachilarsiz. Kompyuter sanoatida inqilob qilgan strategiyalar”

Milliarder Maykl Dell 19 yoshida kollejni tashlab, PC Dell Kompyuter Korporatsiyasiga asos soldi.

27 yoshida biznesmen Fortune ma’lumotlariga ko’ra dunyoning 500 ta eng yirik kompaniyalari ro’yxatidagi eng yosh top-menejer bo’ldi. Kitobda Dell boshqaruv uslubining asosini tashkil etgan nazariyani – qattiq, ammo samarali deb baholaydi.

Opra Uinfri, OWN. Umumiy boyligi – $2,5 milliard: “Men aniq bilgan narsalarim”

Sevadigan va bag’ishlangan narsalarga bo’lgan ehtiros Opra Uinfridan ko’ra afzalroq ekanini kam odam tushunadi. U kam ta’minlangan oilada tug’ilgan, ammo stereotiplar va jamiyatning qarshiliklariga qaramay, u jamoatdagi karyerasini boshlagan, natijada dunyodagi eng boy teleboshlovchi va o’z media imperiyasining egasi bo’lgan.

“Men aniq bilaman” – bu “Opra” jurnalidagi ustunlar to’plami. Uinfri o’quvchilarni kichik narsalardan zavqlanishga, minnatdor va kuchli bo’lishga o’rgatadi, ko’pincha o’z hayotlaridan misollar keltiradi.

Ralf Loren, Ralph Lauren Corporation. Umumiy boyligi – $6,9 milliard: “Ralf Loren”

Dizayner va tadbirkor Ralf Loren Bronksda yahudiy muhojirlari oilasida tug’ilib o’sgan. Bugungi kunda global Pologa aylangan moda uyi g’oyasi yoshligida ot sporti polosidagi musobaqada qatnashganida paydo bo’ldi. U “yuqori jamiyat” uslubiga qoyil qoldi va u hamma narsani pastdan yuqoriga qarab tomosha qilganlar qatoriga qo’shilishga qaror qildi.

Milliarderning avtobiografik xotiralarini nafaqat o’qish, balki tomosha qilish ham mumkin – kitob saxiy fotosuratlar bilan tasvirlangan.

Charlz Shvab, Charles Schwab Corporation. Umuiy boyligi – $8,3 milliard: “Moliyaviy mustaqillikka erishishning yangi qo’llanmasi: band bo’lgan odamlar uchun oddiy yechimlar”

Charlz Shvab, bank va brokerlik kompaniyasining asoschisi Charles Schwab korporatsiyasi, har kim dono investor bo’lishi mumkinligiga ishonadi. Uning fikricha, buning uchun moliyaviy savodxonlik asoslarini o’rganish va ularni investitsiya strategiyalarida qo’llash kifoya.

“Moliyaviy mustaqillikning yangi qo’llanmasi” 2007-yilda nashr etilgan kitobning qayta ko’rib chiqilgan nashridir. Unda Shvab sarmoyaviy biznes nima haqida keng gapiradi, o’quvchilarga to’g’ri maqsadlarni belgilashni, natijalarni nazorat qilishni va nafaqani rejalashtirishni o’rgatadi.

Asosiy xabar shundaki, investitsiyalar haqida gap ketganda, eng yomon narsa hech narsa qilmaslikdir.